El Consejo de Ministros aprobó ayer, vía real decreto, otorgar bonificaciones del 50 %, hasta el próximo mes de octubre, a las empresas del sector turístico que incorporen a fijos discontinuos a partir de este mes. En Balears suponen el 70 % de los acogidos a ERTE y podrán volver a ser contratados a coste de cotización casi cero para los empresarios, según informó ayer el conseller de Turisme i Treball, Iago Negueruela, después de la reunión de la Mesa de Diálogo Social con agentes sociales y económicos.
El conseller añadió, ante la presencia de representantes de CAEB, PIMEM, CCOO y UTG, que «esto debe permitir incorporar más trabajadores, lo cual es vital para que cuando finalice la temporada de verano los empleados puedan acceder a prestaciones con un mayor salario y cotización. Al mismo tiempo, permitirá a los empresarios, que están haciendo un esfuerzo enorme, abrir sus establecimientos con más garantías».
En esta línea, explicó que se trata de una medida central y de vital importancia para las Islas. En el supuesto caso de que se incorporaran a sus puestos de trabajo todos los fijos discontinuos del archipiélago «supondrá más de 60 millones de euros en cotizaciones a la Seguridad Social que abonaría el Estado».
Incentivar
En Balears, según el conseller, se podrían ver beneficiados 78.200 personas (52.805 en Mallorca). Estas bonificaciones se suman a las exoneraciones aprobadas recientemente para todos los trabajadores que se encuentran en un ERTE.
Negueruela valoró positivamente la medida por «la importancia que tienen las personas fijas discontinuas en las Islas, que son dos de cada tres personas incluidas en los ERTE».
Recordó que «una estrategia de protección de la temporada alta es lo que siempre ha defendido el Govern» y que la introducción de esta medida en el real decreto ley es una muestra de «la estrategia conjunta con el Gobierno central».
Hasta ahora, las empresas de menos de 50 trabajadores que desafectasen trabajadores de los ERTE disfrutaban de una exoneración del 60 % en las cotizaciones, un 40 % para las más grandes. Ahora, a estas exoneraciones se suman bonificaciones del 50 % para el personal fijo discontinuo (hasta un máximo del 100 %) que vuelva a la actividad entre julio y octubre.
Estas bonificaciones habían sido hasta ahora un instrumento que permitía alargar la temporada turística; pero, poniéndolas en marcha durante los meses más importantes de la temporada alta, se pone atención en las necesidades específicas de Balears a la hora de salir de la crisis de la COVID-19.
El impacto de estas bonificaciones a fijos discontinuos, según Negueruela, supondrían a nivel salarial un alza de 145 millones entre julio y octubre «porque tener mayores salarios en verano permitirá un mejor escenario para los trabajadores en invierno».
7 comentarios
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hablan y hablan de ayudar a los empresarios , el ayuntamiento de Sant Josep prometió ayudas para el alquiler de familias .... presupuesto 200000 que aun no llega , sin embargo para los autonomos ya esta en el boe ....espabilen , los empresarios siempre ganando las empresas "ricas "ganan millones " Y EL GOBIERNO LES MANTIENE A SUS EMPLEADOS ... y alguna cadena famosa de la isla que ha abierto encima los empleados se tiene que llevar la mascarilla de casa ahi lo dejo
y las empresas que no tenemos fijos discontinuos ?
Dije 150 habitaciones, que son 300 camas. Precio 75€ por habitación?? Esto ya sabe todo el mundo que no es así. Precio medio y no de mayo o mes de octubre, el precio medio por persona estará en 70€. 70€ paz X160 días x 300 camas son 3.300.000€ quito la mitad de gastos y ya sale ese 1.500.000€ neto de beneficio. Puse 160 días y no 180 días osea una ocupación de un 90%. Ni los números fallan ni los precios, todos sabemos que son esos precios si que hay el doble triple y más caros. Si el tuyo es inferior será el 5% de los hoteles, pero si es así entrarías en los que se debería ayudar a los otros 95% ,NO!
Cualquier establecimiento se más de 60 habitaciones gana dinero perfectamente, a lo que tenemos que añadir que en muchas ocasiones se paga y se cobra en negro, con lo que no se paga el correspondiente IVA, Las horas extras de los trabajadores también se suelen pagar en negro y por debajo del precio establecido en convenio. De los trabajadores que no están asegurados y dados de alta en la seguridad social ya hablaremos otro día. Todos sabemos que una gran parte de los autónomos factura en negro.
Claro que no lo entiende. Cojese un abakus y calcule. Un superavit de 1.500.000 € con 150 camas significa un beneficio por cama de 10.000 €. Suponemos una temporada de 100 días, que es mucho, serán 100 € por cama de beneficio neto, gastos, sueldos, impuestos ya restados. A ver, me lo explice, me gustaría copiar la receta. Cobramos 75 € la noche para 2 personas, y no sé como lo hacen, , estos números no quieren salirme.
Como el gobierno puede pagar Erte de empresas que llevan ganado millones en los últimos 8años. Ahora las empresas que no abren es porque para trabajar y ganar muy poco no les interesa. Las pequeñas empresas si se verán obligadas abrir , a esas si hay que ayudar. Se de números perfectamente y cualquier hotel de más de 150 habitaciones , después de todos los gastos, mínimo les queda un millón y medio libre....no es porque lo diga , es porque lo sé.
Es todo un lio, primero dice que bonificara el 50% de la seguridad social julio, agosto septiembre y octubre, y a continuación que los meses de temporadas centrales habrá una exoneración total de las cotizaciones a la seguridad social, hablamos siempre de fijos discontinuos, todo mentira, la verdad es que la empresa donde trabajo nos ha sacado a todos del ERTE. Y que nos den.