Un 60 por ciento de los 470 empresarios encuestados por la Pimeef
en su balance de la temporada 2001 considera que la falta de
vivienda y los elevados precios de la misma están incidiendo y
perjudicando las posibilidades de contratación de trabajadores en
Eivissa y Formentera. Este no es el único obstáculo a la hora de
encontrar personal, ya que un alto porcentaje de empresarios (el 54
por ciento de los encuestados) se encuentran con dificultades para
contratar personal cualificado para sus necesidades.
A pesar de que las empresas son conscientes de los problemas que
conlleva la falta de formación no apuestan por lo que sería
recomendable: realizar cursos o fomentar la asistencia de los
empleados. En el año 2001 sólo un 45'3 por ciento de las empresas
consultadas participó en cursillos, un porcentaje superior al de
2000 (un 44'10%) pero inferior al de 1999, cuando el porcentaje de
empresas que fomentaron la participación en cursos u otras
iniciativas de formación fue del 47'90 por ciento. Además, un 62'25
por ciento de los encuestados asegura que no ha realizado ningún
tipo de inversión en formación durante 2001.
Con respecto a las áreas con mejores perspectivas de futuro, en
el estudio elaborado por la Pimeef los empresarios han manifestado
su apuesta por una mayor diversificación en la oferta de productos
y servicios, ya que el 89 por ciento de los encuestados considera
que está demasiado centrada en el turismo. Además, el 86 por ciento
de los entrevistados considera que muchas empresas se están
quedando anticuadas y que los servicios que ofrecen se han quedado
obsoletos con los años. Esta concienciación sobre una realidad que
hay que mejorar puede «vislumbrar una mayor diversificación de la
oferta de las empresas de servicios en un horizonte no muy lejano»,
según las conclusiones del estudio.
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