user julipatri | Hace más de 9 años

Cantamañanas, enchufado!!, necesitáis una marea blanca para que sepáis lo que es bueno!!!

user Edward Teach | Hace más de 9 años

Mirin senyora Fuster i Senyora presidenta de la Comunitat. Jo estiria disposat a acceptar la sol·lució que proposen si, a canvi, vostes renuncien a tots els assessors que han contractat. Així demostraran solidaritat amb la comunitat i la societat. Si necessiten tants d'assessors pot ser no son suficientment competents per a ocupar el lloc que ocupen.

user Parit illenc de ses illes balears | Hace más de 9 años

Se malgasta EL DINERO y no hay para servicios ni pagar a los trabajadores, no es raro que nos traten a patadas y de mala gana, tengo presentado una denuncia y nunca la tramitaron, aquí todos se tapan porque tienen algo que callar, es una verdadera vergüenza, se han cargado el sistema de calidad los políticos con la corrupción que sigue en l actualidad, se ríen de los ciudadanos en su propia cara como el Ayuntamiento de Palma, creía que esto había cambiado y veo que es tomarte el pelo, esto irá a peor, volvemos al 36, lo mismo que pasará en Cataluña, sólo hay chorizos que llevan vegetando décadas y son los mismos, que ahora se echan la culpa unos a otros, pero el dinero se ha malgasta o vete tú qué. La corrupción sigue como un rio haciendo de las suyas,

user Angelcaído | Hace más de 9 años

El Govern no está dando el mismo trato a los docentes y los sanitarios....¿A que se debe ? Pregunto

user Toni | Hace más de 9 años

Juli. Vete a casa. Deja el tema en manos de gente competente y preparada. Hay que tener poca vergüenza. Collons!

user Passota | Hace más de 9 años

Refrán español, Mucho prometer hasta el meter y una vez metido nada de los prometido.Todos son iguales te engañan te manipulan

user El mundo al reves | Hace más de 9 años

"la vuelta a las 35 horas semanales de jornada laboral ordinaria, la negociación de un plan para activar la jornada extraordinaria para reducir las listas de espera ...."

user indignado | Hace más de 9 años

y yo me pregunto. Estos socialistos no tenian que arreglar todas las cosas, devolver los derechos, escuchar a los profesionales, mejorar los ratios, mejorar la asistencia, todo esto decian durante la campaña electoral. Pero nada dijeron de no abonar la carrera a los profesionales sanitarios(medicos, ats, aux enfermeria, celadores y resto de empleados) durante la campaña electoral de quien era en esta epoca su portavos el Hble. Sr. Thomas. Y ahora llegan y se olvidan, OTRA VEZ; de un compromiso, firmado, publico, legal, presupuestado. Entonces que debemos hacer? SIndicatos TODOS no cedais ni un apice, no son de fiar son unos trileros, para no decir palabras mas fuertes. Estamos con vosotros y en contra de las falsedades que el “consorte”repite cada vez. Por tanto lo tenemos claro, nuestros DERECHOS son innegociables. A pagar el mes de octubre es lo que os toca. Enterado director general consorte

user uno com memoria | Hace más de 9 años

a joana: antes de escribir falsedades, documentate: "la dotacion presupuestaria para abonar la carrera profesional a los empleados publicos sanitarios y no sanitarios para estos tres meses del , estaba consignada, y se hicieron las modificaciones presupeustarias precisas y necesarias" lo que paso es que los nuevos gestores "socialistas, i compañia" han usado estas partidas para otras cosas, entre otras contractar mas maestros de camiseta verde, 15 directores generales mas, una nueva conselleria, y ....................... Y el resultado ya lo sabeis "que se j.........." los empleados publicos y ahora nos piden confianza y fe para creer que en el 2017 pagaran lo pactado el 2008 y el 2014: Ante estas MENTIRAS, los sindicatos no debeis aceptar ninguna nueva negociación

user joana | Hace más de 9 años

Lo hicieron muy bien los del PP reconocierón la carrera profesional pero no la dotaron de presupuesto, le dejaron el marron al gobierno entrante. Aparte de esta bomba puesta por el PP creo personalmente que primero se tendria que solucionar las cargas de trabajo que se soportan en muchos centros y hospitales publicos. En realidad lo mejor seria aumentar trabajadores de base y eliminar la enorme cantidad de cargos intermedios, medios y altos de confianza y a dedo que hay en la sanidad, sobran la gran mayoria, solo calientan la silla de sus despachos. Para eso si iria a movolizaciones